内部進学で専攻科に進み、有償インターン制度を活用してホテルでの就労体験と学校の勉強を両立しています。実際に現場で働く中で、スケジュール管理や時間の使い方、そして自分の体力不足といった課題に気づくことができました。就労体験先のホテルには同年代の方も多く、学生らしい明るさや素直さを大切にしながら、周囲に溶け込めるよう心がけています。これからは体力づくりを継続し、自己管理能力も高めていくことを目標に、自分らしく成長していきたいです！
※1 音楽と美術は選択制
※2 総合的な探究の時間と道徳は時期により実施
ウェスティンホテル仙台
人事マネージャーインターンを通しスキル取得は勿論のこと、幅広いスタッフとの関りからルールや取り組み姿勢など多くの事を日々習得しています。毎月の評価表から、成長できた部分と改善点を把握し先を見据えた行動へと変化が見られます。宴会サービスは「8割が準備・仕込み」という業務です。業務への理解とコツコツ取り組む姿勢は頼もしい存在となっています。約1年を通し成長が見られますが、引き続き更なる飛躍に大きく期待しています。
内部進学で専攻科へ進み、本科3年次から続けているホテルでの実習は、現在有償インターン制度を活用し、学業と両立しながら取り組んでおります。週末に出勤することもあり決して楽ではありませんが、責任感を持って仕事に向き合う姿に、大きな成長を感じています。また、有償インターンを通して自身の課題も明確になりました。今後はその課題と向き合いながら社会性をさらに高め、自立へとつなげていけるよう、親として温かく見守り、支えていきたいと考えております。
