致校友·相关人员·企业的各位致学校相关的各位

面向教育相关的各位
介绍学校的特长和升学支援相关信息。

致高中的老师们

TEACHER

在大学全体入学时代的近年来,能够掌握与就业直接相关的专业资格和技术的专门学校的重要性越来越高。
不知道如何决定自己将来的职业・・・
不知道什么适合自己・・・
在升学说明会上,很多高中生都有这样的烦恼。
有没有什么能对学生的前途选择有所帮助・・・这样想的时候,我想本校能做的就是提供信息。

高中毕业生,今春本校毕业的学生可获赠
「祝贺信息」!

要给今年春天从本校毕业的贵校毕业生送“祝福短信”吗?
位于神奈川县、静冈县、东京町田市的高中请下载“祝贺信息填写用纸横滨用” (Word),其他的高中请下载“祝贺信息填写用纸首都圈用” (Word) 后,用邮件或传真发送至表格上记载的<联系方式>。


高中支援计划的实施

PROGRAM

免费研讨会·综合学习的出差课程

本校希望能对学生的升学选择有所帮助,根据学生的要求实施免费研讨会和上门授课。

关于实施内容,请与我们进行领域说明、领域体验等商谈后决定。
如有需要,请联系以下联系方式。

  • 举办期间,由于需要调整日程和准备等,非常抱歉,请在希望日期的3周前联系我们。

东京·千叶入学咨询室

〒113-0033
东京都文京区本乡3-23-16

TEL:03-5840-8732
FAX:03-5840-8738

0120-160 Iryoha-350 Sanko

关于本校的措施

本校将重点放在《始终回顾并为学生提供最好的东西》的思想上,定期实施详细的改善提案。我将在这里介绍我们学校的一些举措。

我们不断回顾并不断改进,以便为学生提供更好的教育。我们正在建立一个系统,使我们能够快速感知学生所寻求的信息,世界所寻求的信息,并将其反映在课程中。


以提供更好的教育服务为目标,进行各种努力。

  1. 步骤

    收集学生的意见

    毕业生问卷调查的实施

    是面向学园毕业的学生,听取关于课程和学校生活的改善点和感觉好的点的东西。

    授课方式问卷调查的实施

    对在校的学生,就每一堂课听取满意度。
    针对每位讲师制作调查问卷,对课程的改善有所帮助。

  2. 步骤

    改善课程以满足学生需求的建议

    教科会议的实施

    是每月一次,负责同一学科的教员聚集在一起,定期讨论现在课程的进行状况的确认和改善点等的会议。

    全体讲师会议的实施

    是召集所有讲师,就学生的状况和课程进行讨论,进行信息共享的会议。

  3. 步骤

    修订

    修订教学大纲

    我们根据世界的需求和学生的需求,每年审查和改进最好的课程。

    原创课程的实施

    为了提高学生的社会基础能力,我们采用了企业研修中也使用的项目。
    例) 培养社会人的基础能力!SANKO未来设计计划


  1. 资格

    从零知识开始但在细心的指导下顺利通过

    平均每人获得10种以上

    在我们全国 11 所学校中,医药管理与药学综合系和医药管理系的学生平均可以获得 10 多项资格证书,包括专业资格证书以及可以提高其秘书技能的资格证书。

    与短期大学的教育合作制度

    医疗保育科通过与短期大学的教育合作,可以取得“保育士资格”、“幼儿园教谕两种资格证书”、“社会福利主任任用资格”。

  2. 实习

    通过“以现场为中心”的强化计划提高技能

    各学科都有充实的实习制度

    各学科都能通过各种各样的实习,掌握在实际现场有用的知识和技能。

  3. 一致

    从入学到就职没有分工班主任负责

    本校从入学到就业没有分工,由班主任负责。通过每个人从入口到出口都参与,从各个方面关注学生生活。
    升级时,所有教师共享自己班级学生的情况,并讨论未获得学分的学生的补充课程。为了能尽可能相信学生的力量升级,会花时间进行指导。
    挖掘学生的潜力,让他们实现梦想,这就是本校重视的人文教育。
    支持毕业后的就业、转职、提升技能。


校园开放日正在举行家长会

校园开放日等活动举办时,也会向学校相关的各位进行说明。为您详细说明学校概要和学费,请务必来校。
举办日期等请参照活动日历。

Open  Campus

正在举办的活动请点击这里!事件日历